Cisl Fp: “Reparti al collasso per la mancanza di infermieri all’Ospedale Maggiore della Carità di Novara”
Nel seguente comunicato stampa, a firma del segretario Mario Cannizzaro, il sindacato Cisl Fp Piemonte Orientale, esprime viva preoccupazione per il piano riguardante le ferie estive all’Ospedale Maggiore della Carità di Novara, che sarebbero a rischio per la cronica carenza di personale, soprattutto infermieristico.
La mancanza di infermieri e medici è ormai nota da tempo in gran parte d’Italia, e anche il territorio novarese è stato travolto da questa ondata di dimissioni volontarie e scarso impegno dell’azienda per sostituire il turnover pensionistico.
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Come se non bastasse, l’azienda era in procinto di assumere infermieri dalla graduatoria del concorso a tempo indeterminato di Azienda Zero Piemonte per 226 posti (su base regionale), se non fosse che questo concorso è stato bloccato nelle settimane scorse a seguito di due ricorsi al Tar.
Situazione drammatica a ridosso del periodo estivo, in cui il personale in servizio dovrebbe poter staccare con le dovute e sudate ferie, ma che invece molto probabilmente dovrà sottoporsi a ripetuti rientri e turni massacranti per sopperire alla mancanza di personale.
Il 5 giugno ci sarà la prima udienza per i ricorsi presentati in merito al concorso regionale, in cui chiederemo una sentenza veloce per cercare di snellire al massimo i tempi, nella speranza che la giustizia dia nuovamente linfa a questa tanto attesa graduatoria.
Inoltre la direzione ospedaliera del Maggiore la scorsa settimana ha bandito nuovamente un avviso pubblico a tempo determinato e un nuovo concorso a tempo indeterminato, che purtroppo a mio avviso, come sindacalista Cisl Fp, difficilmente porterà risultati positivi. Questo perché, come dichiarato svariate volte a grana voce, la realtà ospedaliera novarese non è più attrattiva per le nuove figure, neolaureate e non.
Una risposta concreta ci sarebbe, ed è quella di tornare a valorizzare il personale sanitario! Investimenti, incentivi, e non promesse da marchette elettorali.
Redazione InfoNurse
Fonte: Nurse Times
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